永续发展委员会

永续发展委员会

为深化并实践企业永续发展之愿景，本公司于2025年3月设置「永续发展委员会」每年至少召开2次。委员会以统筹企业社会责任、永续发展方向及目标拟定或相关管理方针及具体推动计划之提出及执行。为强化公司永续竞争力，永续发展委员会为协助董事会持续推动企业永续发展，以实践永续经营之目的，其职权应包括下列事项：

1.制定企业永续发展方向、策略及目标，并拟定相关管理方针及具体推动计划。

2.企业永续发展执行情形与成效之追踪、检视与修订。

3.督导永续信息揭露事项并审议永续报告书。

4.监督本公司存在或潜在永续议题之管控。

5.督导本公司永续发展实务守则之业务或其他经董事会决议由本委员会办理之事项。

组织规程

永续发展委员会组织规程

运作情形

本委员会任期：2025年3 月 12 日至 2027 年 6 月 20 日，迄今开会次数：2次

重要决议

2025年企业永续发展委员会重要决议：